R: FAQ - DOMANDA 1: In riferimento alla tabella riepilogativa dell'organico attualmente in servizio si chiedono le seguenti delucidazioni: eventuali sgravi o agevolazioni che non dipendono da scelte organizzative o gestionali ma dal rispetto di condizioni ex-legge (ad esempio esonero contributivo previsto dall'art 1, Commi 118 e seguenti della L. n.190/2014 ovvero dall'art. 1 co. 181 L. 208/2015); eventuali benefits riconosciuti a ciascun operatore (a tal proposito si chiede se le indennità orarie inserite per gli operatori n.6 e n.7 si riferiscono a loro funzioni di Referenti per il servizio); adempimento degli obblighi formativi previsti dalla legge da rispettarsi all'interno dell'appalto oggetto di gara: si chiede per i singoli operatori la data in cui corrisponda l'ultimo aggiornamento per l'antincendio (e il relativo livello di rischio: medio o alto) e il primo soccorso. -RISPOSTA: La stazione appaltante ha richiesto in data 11/04/2022 con nota prot.136180 chiarimenti all'operatore economico uscente, il quale con nota prot.138747 del 12/04/2022 ha risposto quanto segue: "nessuno dei dipendenti ha i requisiti per eventuali sgravi o agevolazioni che non dipendono da scelte organizzative o gestionali ma dal rispetto di condizioni ex-legge; gli unici benefits riconosciuti sono le indennità orarie inserite per gli operatori n.6 e n.7, e si riferiscono alla loro funzione di Referenti per il servizio; per gli adempimenti degli obblighi formativi come segue: - operatore 1 e 4 - sicurezza sul lavoro generale e specifico con data antecedente al 2020; - operatore 2 e 3 - sicurezza parte generale con data antecedente il 2020; - operatore 6 - antincendio rischio elevato, sicurezza sul lavoro + altezze elevate (superiori a 2 metri) e primo soccorso (tutti pregressi). Patentino DAE (defibrillatore semiautomatico). Tutti i corsi sono anteriori al 2020; - operatore 7 - sicurezza sul posto di lavoro parte generale e specifica 7/04/2020; preposto 6/07/2020; primo soccorso e antincendio data prima del 2020". -DOMANDA 2: Poniamo un chiarimento rispetto alla clausola sociale segnalata in Capitolato che prevede quindi l'obbligo di assorbire prioritariamente il personale già operante alle dipendenze dell'aggiudicatario attuale (fermo restando la necessaria armonizzazione con l'organizzazione dell'operatore economico subentrante): si chiede se ciò non sia in contraddizione con il Capitolo b.3 dell'Offerta Tecnica che prevede di descrivere e allegare i CV degli operatori previsti per lo svolgimento del servizio - ove non si trattasse dell'attuale gestore - è quasi certo che il personale proposto sia diverso da quello ad oggi operante nel servizio avente diritto di clausola sociale. Si chiede quindi se in fase di assunzione prevarrà la clausola sociale o il rispetto di quanto offerto nell'ambito della relazione tecnica. Inoltre nel caso in cui i profili professionali proposti fossero superiori rispetto ai requisiti dell'attuale team di lavoro, la clausola sociale non sarà applicabile? In caso di prevalenza della clausola sociale, si chiede comunque indicazione dei requisiti formativi ed esperienziali dei soggetti attualmente impiegati nell'appalto. -RISPOSTA: Con riferimento al criterio di valutazione B3, si specifica e conferma che viene richiesto al concorrente di indicare i cv del proprio personale che intende dedicare allo svolgimento del servizio, nel rispetto dei criteri indicati per ciascun ruolo. Con riferimento al criterio di valutazione C2, si conferma che viene richiesto al concorrente di produrre, se lo ritiene, un progetto di riassorbimento contenente le informazioni indicate; l'eventuale utilizzo di tutto o parte del personale uscente è però solo eventuale e dipenderà, tra l'altro, dalla formale accettazione da parte di ciascuna persona delle condizioni contrattuali ed economiche che le verranno formalmente proposte dall'aggiudicatario. In caso di accettazione da parte dell'aggiudicatario della clausola sociale, sarà dunque tenuto prioritariamente ad assumere il personale uscente di cui ha dichiarato l'intenzione di riassorbimento, solo in caso di rifiuto da parte del singolo lavoratore, procederà alla sostituzione con il personale proposto in sede di gara. -DOMANDA 3: Si chiede conferma che la fatturazione avverrà a consuntivo in base alle ore di servizio effettivamente svolte e non a canone. -RISPOSTA: la fatturazione avverrà a canone, fatte salve le eventuali ore di servizio non svolte a qualsiasi titolo: tali prestazioni saranno eseguite in coda alla scadenza contrattuale con una nuova modulazione della scadenza stessa. Le modalità esecutive saranno direttamente concordate in via preliminare con il Direttore dell'Esecuzione, esattamente come l'eventuale applicazione del 6/5 di legge ex art. 106 c. 12 D. Lgs 50/2016 e s.m.i., per prestazioni aggiuntive che potranno essere richieste durante la regolare durata contrattuale. 4) Si chiede conferma del fatto che il pagamento sarà a 30 giorni dalla data di ricevimento della fattura. -RISPOSTA: il pagamento sarà a 30 gg data accettazione fattura elettronica, come previsto dalla normativa relativamente agli Enti pubblici. -DOMANDA 5: Si chiede conferma del fatto che l'indicazione della esenzione dal pagamento dell'IVA sia frutto di refuso, essendo questa particolare configurazione del servizio sicuramente soggetta ad applicazione dell'imposta sul valore aggiunto. -RISPOSTA: le prestazioni oggetto del presente appalto rientrano nei servizi propri delle biblioteche e ricadono quindi nell'esenzione IVA ex art. 10 n. 22 D.P.R. 633/1972, fatta eccezione per le spese relative oneri della sicurezza, assoggettate ad Iva 22%. -DOMANDA 6: Con la presente siamo a chiedere Vostra conferma in relazione a quanto richiesto dal Disciplinare di Gara al punto 11 - Garanzia provvisoria, in particolare: "L'offerta è corredata da: 1) una garanzia provvisoria, come definita dall'art. 93 del Codice e dall'art. 1 comma 4 D.L. 76/2020, pari all1% del prezzo base dell'appalto, pari ad 3.041,50, salvo quanto previsto all'art. 93, comma 7, del Codice;". La stessa garanzia provvisoria può essere presentata ulteriormente ridotta del 50% se l'impresa partecipante alla procedura di gara è in possesso di certificazione ISO 9001? -RISPOSTA: la garanzia provvisoria potrà essere presentata in forma ulteriormente ridotta del 50% in caso in cui l'operatore economico partecipante e gli eventuali soggetti del raggruppamento temporaneo di imprese siano in possesso della certificazione ISO 9001. Il RUP R.Cavanna